ממחוברות לשותפות….
ממחוברות לשותפות…. אירועי חברה זה חשוב, מתנת חג חשובה גם היא, 6 סוגי קפה ותה זה נחמד, יחס אישי ודלת פתוחה של מנהל זה מצוין, חווית עובד חיובית כללית מאוד חשובה ומשמעותית כאשר אנו רוצים לשמר עובדים, האם זה תורם לתחושת מחוברות? כנראה שכן. האם זה מספיק? כנראה שלא. כיום העובדים מחפשים מקום שיש בו […]
אבל אני לא בלחץ……
מכירים את זה שהלב דופק ואתם ממש שמים לב שיש דבר כזה דופק? שהנשימה שלכם שטחית? מתקשים לקחת אוויר? מתעוררים באמצע הלילה בלי סיבה? סביר שרובנו כבר יודעים לזהות שכנראה מדובר בהתקף חרדה, בלחץ שיושב ולא מרפה. אבל מה עושים שלא מחוברים רציונאלית לרעיון שאנחנו בלחץ? שאנחנו לא מרגישים שאנחנו בלחץ? מבינים שהגוף מדבר. גם […]
כל החכמה זה לדחוף בעלייה….
יש לנו חלום לקום כל בוקר עם שמחה בלב וים של מוטיבציה לעבודה. אופס…. זה לא עובד ככה. לפעמים המוטיבציה וההשראה בחופשה, ללא תאריך חזרה. העסק, העבודה, הניקיונות, הספורט, הזוגיות, ממשיכים לנשוף בעורף, לדרוש את שלהם. רוב הזמן יש עבודה, אתגרים, משימות שפשוט צריך לעשות. המתנה למוטיבציה, להשראה שלא מגיעה, מכניסה אותנו לפינה לא נעימה […]
שינוי קריירה בגיל 40 +, למי יש כח להתחיל מחדש?
הרבה מתאמנים שלי מגיעים אלי "כשאין ברירה, כשהאוויר כבר נגמר" או לאחר פיטורין. הם מבינים "שהכתובת הייתה על הקיר" אבל תחושת נוחות מזויפת, חשש, קושי לוותר על נכסים שכבר נצברו, כמו ניסיון, יידע, השכלה. כל אלו הן סיבות בגללן אנשים נשארים יותר מידי זמן באותו מקום, עד שכבר המציאות מחייבת אותם לזוז. אז איך עושים […]
אין טיסה ישירה לקריירה.
צמחה לה תופעה חדשה, חדשה לתחושתי. או שאולי טיק טוק האיץ אותה על ספידים- יועצים למיניהם, לקריירה, לעסקים, לזוגיות, לתזונה, לירידה במישקל, עליה במשקל, צמיחה, הרגעות ועוד….. כאדם יחסית וותיק על כדור הארץ, לרוב, אני יודעת לסנן אבל מה עם אלו שלא? צעירים יוצאי צבא? מיואשים ששנים מחפשים את הנס הבא? מקשיבים למה שהם רוצים […]
"די עם ה אוור קווליפייד הזה……"
משפט שנאמר בזעם ותסכול ע"י מתאמנת חדשה שהגיע אלי. בהחלט יכולה להבין את הכעס שהאמירה הזו מעוררת כשאנו מחפשים עבודה, פרנסה באופן דחוף. נושא שכולנו מכירים ויש מי שיאמר כבר די "לעוס" מכל הכיוונים. ובכל זאת בחרתי לכתוב עליו, שוב. כולנו מכירים את המלכודת הזו ובכל זאת, בשעות מצוקה נופלים בה, הן כעובדים והן כמעסיקים. […]
כוחם של מנהלים
יש מורים שמשאירים בנו חותם ומסתבר כי גם מנהלים במקום העבודה המשאירים עלינו חותם, לטוב ולרע, שנים רבות קדימה. עבדתי כשלוש שנים מול מנהל בכיר בארגון מסוים בו היה לו תפקיד מפתח. הוא עזב לארגון אחר. לא מזמן דיברנו, נוצרה שיחה פתוחה שבה הבנתי כמה התקופה שעבד בארגון הקודם השאירה בו צלקות. כמו אישה מוכה, […]
וזה שלא ידע לשאול….
החיים "מתגלגלים", יום רודף יום, לרוב אנחנו לא פנויים לעצור ולשאול האם מה שקורה לנו נכון, האם הבחירות שלנו, ההחלטות שלנו נכונות, האם טוב לנו? מה עובד לנו ? מה לא עובד לנו? אנחנו "מתמודדים" עד "שהנעל לוחצת מידי", חוסר הנוחות מתגבר, הופך לשחיקה, למשבר, חיצוני, אולי פנימי, אישי. במקרה הטוב אנחנו מתחילים לשאול שאלות, […]
הפרעת הקשב שלי, אהובת ליבי…..
הפרעת הקשב שלי, אהובת ליבי….. אני עצמאית כבר לא מעט שנים, נתקלתי בהרבה עצמאים, בעלי "עסקים קטנים", לתחושתי, רבים מהם, מופרעי קשב. מחד להיות עצמאי זה התגלמות החלום- "אף אחד לא יגיד לי מה לעשות, אני קם מתי שאני רוצה, "אני עובד בשעות שאני רוצה". תוסיפו יתרונות משלכם. מנגד, איך נאמר, תקלה….. צריך משמעת עצמית, […]
אביב הגיע פסח בא…..
אביב הגיע פסח בא….. טוב, מודה, אני קצת מקדימה אבל זה ממש בפתח ובעבור ארגונים זה הזמן להתארגן על מתנת חג לעבודים. ולמה הנושא מצדיק פוסט לדעתכם? כעצמאית יצא לי לפגוש ארגונים שונים ומגוונים, מתעשיות שונות. הכרתי מנהלים עם גישות שונות. לאט, לאט, למדתי לחבר בין החלטות יומיומית פשוטות לבין התרבות הארגונית שמנחילים המנהלים. פעולות […]